پاورپوينت با عنوان بهره وري نيروي انساني

پاورپوينت با عنوان بهره وري نيروي انساني   در فرمت پاورپوينت . 39 اسلايد قابل ويرايش   در تعيين عوامل مؤثر بر بهره وري نظرات متفاوتي وجود دارد و هر يك از دانشمندان و صاحب نظران عواملي را به عنوان عامل مؤثر مشخص كرده اند و به طور اجمال عواملي چون آموزش شغلي مستمر مديران و كاركنان، ارتقاء انگيزش ميان كاركنان براي كار بهتر و بيشتر، ايجاد زمينه هاي مناسب بطور ابتكار و خلاقيت مديران و كاركنان، برقراري نظام مناسب پرداخت مبتني بر عملكرد و برقراري نظام تنبيه و تشويق، وجدان كاري و انضباط اجتماعي تحول در سيستم و روشها كه نقش حساس و كليدي دارند، تقويت حاكميت و تسلط سياستهاي سازمان بر امور، صرفه جوئي به عنوان وظيفه ملي در بهره وري مؤثر مي باشد.   عوامل افزايش بهره وري  از ديدگاه صاحب نظران: •رفتار مطلوب و كردار درست رهبران و مديران •دوره هاي آموزش ضمن خدمت و آموزش كاركنان •روشن  بودن كليه وظايف و دستورالعملها و مقررات و قوانين براي كاركنان •دادن اختيارات كافي به كاركنان، تا آنها در انجام كارهاي خود احساس مسئوليت كنند. •در زمان استخد …